Να δοθεί η δυνατότητα για μονομερή αίτηση αναστολής της σύμβασης των Ξενοδοχοϋπαλλήλων, η οποία είτε έχει λήξει από τέλη Σεπτεμβρίου, είτε αυτοί έχουν απολυθεί, ζητά από την κυβέρνηση και το αρμόδιο υπουργείο Εργασίας ο Σύνδεσμος Ξενοδοχοϋπαλλήλων Λασιθίου.
Όπως εξηγεί σχετικά μιλώντας στην ΑΝΑΤΟΛΗ και το δημοσιογράφο Νίκο Σγουρό η Γραμματέας του Συνδέσμου Μαρία Μαρκάκη-Φαζού, στο άρθρο 19 του Ν. 4722/2020 αναφέρεται πως παρατείνεται η αναστολή σύμβασης και στον τουρισμό και στον επισιτισμό σε εποχικές ή μη εποχικές επιχειρήσεις έως 31/10/2020, εντούτοις το πρόβλημα είναι πως ο Νόμος δίνει το δικαίωμα μόνο στον εργοδότη να θέτει το προσωπικό σε αναστολή.
Δεδομένου, λοιπόν, ότι οι εποχικές επιχειρήσεις στην πλειοψηφία τους έχουν ήδη κλείσει και οι εργαζόμενοι είτε έχει λήξει η σύμβασή τους, είτε έχουν απολυθεί, αυτομάτως χιλιάδες εξ αυτών δεν μπορούν ουσιαστικά να κάνουν χρήση αυτού του μέτρου και να λάβουν το ποσό των 534 €, μαζί με ένσημα, για τον μήνα Οκτώβριο.
Ο Σύνδεσμος ζητά, έτσι, την ύπαρξη δυνατότητας για μονομερή αίτηση αναστολής της σύμβασης από την πλευρά των εργαζομένων, όπως αντίστοιχα έγινε και το καλοκαίρι (σε όσους δεν έκανε επαναπρόσληψη ο εργοδότης), ακόμα και αν έχουν απολυθεί ή έχει λήξει η σύμβαση στον επισιτισμό- τουρισμό, ώστε να μπορεί να εξασφαλιστεί εισόδημα για τους εργαζομένους για 2 επιπλέον μήνες, αφού το ταμείο ανεργίας θα μπει τον Νοέμβριο.
Περιμένοντας διευκρινήσεις
Το υπουργείο, λέει η κ. Μαρκάκη, «ακόμη δεν έχει βγάλει διευκρινιστική για να ξέρουμε τί να κάνουμε και η αγωνία των συναδέλφων παραμένει το ίδιο μεγάλη». Σημειωτέον ότι το ποσοστό των εργαζομένων αυτό αφορά ουσιαστικά περί το 80% επί του συνόλου όσων δουλεύουν σε ξενοδοχεία της περιοχής, αφού τα περισσότερα έχουν κλείσει, με το 15-20% εξ αυτών να βρίσκεται ακόμη σε λειτουργία.
Έχει, μάλιστα, ήδη σταλεί στον ΟΑΕΔ αίτημα για σχετική διευκρίνιση -αποσαφήνιση για το ποιοί δικαιούνται την δίμηνη παράταση Σεπτεμβρίου -Οκτωβρίου, αλλά και επίσημη, έγγραφη ενημέρωση από τη διοίκηση του Οργανισμού για το γιατί δεν έχουν πληρωθεί δικαιούχοι του έκτακτου επιδόματος ανεργίας το καλοκαίρι.
Επίσης, ζητείται να ενημερωθούν άμεσα τα κατά τόπους καταστήματα του ΟΑΕΔ ότι ειδικά για φέτος τα απαιτούμενα ημερομίσθια για την επιδότηση ανεργίας είναι 50 και όχι 100, καθώς και ότι οι τοπικές υπηρεσίες του ΟΑΕΔ δεν έχουν λάβει τη σχετική εγκύκλιο.
Μέχρι να έρθει η οριστική απάντηση από το Υπουργείο Εργασίας, ο Σύνδεσμος κάλεσε όλους τους Ξενοδοχοϋπαλλήλους να μην βιαστούν να κάνουν την αίτηση για επιδότηση ανεργίας (έχουν περιθώριο 60 ημέρες).
Τα παραπάνω, άλλωστε, ζήτησε ο Σύνδεσμος και από τον Περιφερειάρχη Κρήτης, στη συνάντηση που είχαν την περασμένη εβδομάδα στο Ηράκλειο, παρουσία και Συλλόγων απ’ όλο το Νησί.